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东湖“居委会换届”用数据说话,看“当家人”有哪些指标

3月26日,东湖街道召开2019年第13次工委(扩大)会,会上对社区居委会换届选举情况进行汇报总结。

3月24日,东湖街道圆满完成第十届社区居委会换届选举工作。7个社区按照组织程序和选举流程依法选举产生了新一届社区居委会成员,全部一次性选举成功。平均投票率91.99%,社区主任平均得票率99.84%,实现了高投票率和高得票率。

当选人员情况

本届选举,选举产生新一届社区居委会成员57人,其中社区居委会主任7人、副主任13人、委员37人。

“一肩挑”比例:4个,占比57.14%,比上届提升了28%。

直选(户代表)比例:4个,占比57.14%,比上届提升了28%。

党员比例:30人,占比52.6%,比上届提高了24%。

本地化率:23人,占比40.4%。

女性比例:49人,占85.96%。

年龄比例:平均年龄39.7岁,40岁以下34人,占59.65%。 

专业化水平:本科以上学历35人,占61.40%,比上届提高了8%。社工师9人、助理社工师11 人,持证率35.09 %,比上届提高了14%。

会上,工委书记倪东新对前一段时间的工作表示认可和表扬,对下一步工作提出三点要求:总结到位;培训到位;交接到位。

如今社区居委会换届选举圆满结束,新一届社区居委会班子将加强社区建设,用实际行动,为居民服务,不断提高自身能力让居民生活更幸福。

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